Центр развития компетенций Херсонской области получил награду в номинации «Развитие и обучение» по итогам программы «Развитие кадрового потенциала государственной и муниципальной службы. Уровень 2», которая состоялась в мастерской управления «Сенеж» в Подмосковье. Об этом сообщили в пресс-службе региональной администрации.
Всего на конкурс поступило более 436 практик из 65 регионов, 189 из них уже приняты в работу профильными центрами.
«Участники представили решения в сфере оценки персонала, привлечения и адаптации кадров, развития кадрового резерва, работы с молодежью, внедрения бережливого управления, а также профессионального развития и трудоустройства участников СВО»,
Отдельно отметили лидеров, предложивших наиболее эффективные практики по улучшениям в области кадровой политики.
Мастерская управления «Сенеж» президентской платформы «Россия — страна возможностей» — это круглогодичный образовательный центр, созданный в 2019 году. На его базе проводятся обучающие программы и мероприятия, направленные на формирование управленческих компетенций и навыков у молодых людей, действующих и будущих управленцев из всех регионов страны.